Veilig en gezond werken begint met een goed beeld van de risico’s binnen het bedrijf. Hisfa heeft hiervoor een hulpmiddel beschikbaar. Dit is een vragenlijst die stap voor stap knelpunten en mogelijke maatregelen in kaart brengt. De RI&E is verplicht vanuit de Arbowet en vormt de basis voor veilig en gezonde arbeidsomstandigheden in uw bedrijf. Een verouderde RI&E (of het ontbreken van een RI&E) kan bij een inspectie of een ernstig ongeval vergaande financiële gevolgen hebben. De Arbeidsinspectie ziet hierop toe.
Plan van aanpak
Een RI&E dient te bestaan uit de inventarisatie van de aanwezige gevaren en van de al genomen risicobeperkende maatregelen op het gebied van veiligheid, gezondheid en welzijn, de evaluatie van de risico’s die aan de gevaren zijn verbonden en prioritering van de risico’s. In een Plan van Aanpak wordt beschreven welke maatregelen genomen worden om de geïnventariseerde risico’s aan te pakken. Ook dient in het Plan van Aanpak opgenomen te worden binnen welke termijn deze maatregelen uitgevoerd worden en wie binnen de organisatie hiervoor verantwoordelijk gesteld is.
In de branche RI&E zijn de specifieke risico’s voor de Hisfa-sector opgenomen. Hierdoor is het voor bedrijven eenvoudiger om zelf een risico-inventarisatie uit te voeren en een Plan van Aanpak op te stellen. Bedrijven die lid zijn van Hisfa mogen kosteloos een gebruikersnaam en wachtwoord aanvragen. Overige bedrijven kunnen tegen betaling van € 500,- (ex btw) per jaar gebruik maken van deze RI&E.
Inlogcode voor de branche RI&E aanvragen
Stuur een e-mail naar secretariaat@hisfa.nl voor het aanvragen van een branche-RI&E inlogcode. In de e-mail moet staan: bedrijfsnaam, naam contactpersoon, telefoonnummer, e-mail contactpersoon en straat + nummer + postcode + woonplaats (bedrijf).
Controle RI&E
Na het uitvoeren van de RI&E en het opstellen van het Plan van Aanpak moeten deze voorgelegd worden aan de arbodienst of een gecertificeerde kerndeskundige. Het RI&E-instrument voor de Hisfa is erkend. Door deze erkenning krijgen bedrijven met maximaal 25 werknemers vrijstelling op het toetsen van de RI&E door een arbodienst of arbokerndeskundige. Voor bedrijven leidt dit tot kostenbesparing en minder administratieve handelingen.